文档价格: | 1000金币立即充值 | 包含内容: | 完整论文 | 文章下载流程 | |||||
文章字数: | 5493 字 (由Word统计) | 文章格式: | Doc.docx (Word) | 本站文章可以通过查重吗? |
摘要
本田是世界上最大的摩托车生产厂家,汽车产量和规模也名列世界十大汽车厂家之列。从创业之初,本田一直本着“让世界各地顾客满意”的理念不断地开拓自己的事业。随着近几十年汽车行业的飞速发展,本着本田的企业文化即本田哲学,企业一直尊崇着以顾客为重点即顾客满意这一方面进行发展,通过对顾客满意的坚持不懈的追求,取得了巨大的成就。中国汽车产业的发展有着可观的前景,通过借鉴本田企业文化,对于如何发展汽车产业和选择发展道路有着非常重要的现实意义。
鉴于本田较早进入中国市场,并取得了较大的成功,因此有必要对其企业文化展开研究。该研究计划主要由四个部分组成:第一部分主要介绍了研究该主题的意义和背景。第二部分将对此研究所涉及到的概念加以介绍和阐述,如企业文化的涵义以及企业文化的建设。第三部分将分析企业文化如何影响企业发展方向,企业管理模式以及企业的战略制定。第四部分通过借鉴本田企业文化对于企业的正负两方面的影响,对中国汽车企业如何创造独特的企业文化提出建议。
关键词:企业文化 以人为本 顾客满意
Contents
1. Introduction 1
2. Honda’s Corporate Culture 3
2.1 Honda's Global Position 3
2.2 The Development of Honda in China 3
2.3 The Details of Honda's Corporate Culture 4
3. The Impact of Honda's Corporate Culture on its Corporate Performance 6
3.1 The Impact on its Development Direction 6
3.1.1 Promoting the Development and Reform of Enterprises 7
3.1.2 Being the Part of Core Competitiveness of Enterprises 8
3.2 The Impact on its Management Model 9
3.2.1 Strengthening Enterprise Cohesiveness 9
3.2.2 Promoting the Accumulation of Talents 9
3.3 The Impact on its Strategy Formulation 10
4. An Enlightenment to Chinese Enterprises 11
4.1 Positive Impact 11
4.2 Negative Effect 12
4.3 Suggestions 12
5. Conclusion 14
Work Cited 16
Acknowledgements 17